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赋能、跨越、创变!2018先之岗位胜任能力研习社年度大课开讲啦!

发表于：2024-11-05 作者：第一云南网编辑

编辑最后更新 2024年11月05日，（讯王丹丹）消费升级、场景重构、跨界合作、升级改造、新物种……2018整个酒店行业都处于剧烈的市场变化中。在不确定的大时代里求生存和发展成为酒店人的时代考题。"与时俱进"只能分享"同质红利"，唯"创

　　（讯王丹丹）消费升级、场景重构、跨界合作、升级改造、新物种……2018整个酒店行业都处于剧烈的市场变化中。在不确定的大时代里求生存和发展成为酒店人的时代考题。

　　"与时俱进"只能分享"同质红利"，唯"创新"方能获得溢价。

　　赋能、跨越、创变!8月31日，由先之教育倾力打造的"2018先之岗位胜任能力研习社年度大课暨2018先之IHMA饭店业职业经理人年度盛典"，在成都银河云瑞酒店举办。先之IHMA中国区主席、中国名酒店组织秘书长奚晏平担任大会主持人。

先之IHMA中国区主席、中国名酒店组织秘书长奚晏平

　　四大名师指点迷津，破局而立

　　为期一天的年度大课邀请世界500强背后的创新管理大师专家鲁百年、万豪国际集团中国区酒店业务发展高级副总裁林聪、雷迪森旅业集团副总裁章乃华、先之教育首席顾问陈秋进行深入分享，本次大课紧密融合互联网时代背景下"创新"战略，从创新思维到实战应用，给酒店业带来前所未有的思维革新，共同探寻中国旅游服务业的创变破局之路。

　　先之岗位胜任能力研习社首批创新导师公示

　　为赋能中国酒店经营者提升与时俱进的岗位胜任力，先之教育于2018年6月正式推出了先之岗位胜任力研习社，期望依托先之岗位胜任力模型，甄选高速发展的市场环境中酒店业最亟需的系列课题，联合国内外顶尖讲师，力求帮助中国酒店业找到一系列高效可行的解决方案，赋能酒店岗位核心能力提升，8月31日，在与会人员的共同见证下先之岗位胜任能力研习社正式启动!

（点击图片查看大图）

　　与此同时，先之岗位胜任能力研习社的第一批创新导师也精彩亮相。他们是，杭州东方网升科技股份有限公司董事长最佳东方、先之、、乔邦猎头创始人兼CEO，SAP中国首席商业创新架构师鲁百年博士，万豪国际集团中国区酒店业务发展高级副总裁林聪，雅斯特酒店集团创始人兼CEO胡竞选，四川大学旅游学院李原教授，曙光酒店集团总裁程浩，成都旅游住宿业协会秘书长龚宇，先之教育首席顾问陈秋，东呈国际集团东呈大学副校长齐晓光，东方网升COO罗钦。

　　七大奖项呼之欲出，彰显行业实力

　　本次大会同期举办先之教育2018创新发展颁奖典礼，依托先之岗位胜任能力体系，按照"前瞻性、创新性、成长性、颠覆性、专注性"五大评选标准，前瞻中国酒店业人才发展趋势，遴选行业具有影响力的领军人才，旨在树立中国酒店业人才发展标杆，赋能中国酒店从业者与时俱进的岗位胜任能力，提升酒店核心竞争力!

　　据了解，先之岗位胜任能力，是酒店业职业经理人实现岗位胜任及层级晋升时必须具备的重要能力。先之岗位胜任力模型细分为员工、主管、经理、总监和总经理/集团高管五大层级，是一套覆盖五个层级三大能力(职业能力、领导力和专业能力)的胜任力模型框架，每个岗位包含7大进阶模块，27个能力指标80个行为要素。

　　当天依次揭晓：

　　1、优秀职业经理人奖项

　　2017年度酒店业杰出职业经理人

　　2017年度酒店业杰出总经理

　　2017年度酒店业最具学习力职业经理人

　　2017年度酒店业卓越贡献力职业经理人

　　2、先之IHMA分会及会长奖项

　　先之IHMA·年度白金五星会长

　　先之IHMA·年度五星会长/副会长